Todos nos decían que no iba a ser fácil, pero nadie nos dijo que sería tan difícil, que esto de crecer es una revolución interna, es un constante cambio de planes, es una necesidad de ser distinto sin dejar de ser uno mismo. Que es una cuestión muy personal pero que puede involucrar a [...]
Archivo de 31 julio 2011
Crecer
Publicado en Calidad de Vida el julio 31, 2011 | 1 comentario
10 consejos para la red de negocios exitosos
Publicado en Pymes el julio 31, 2011 | 2 Comentarios »
por www.virtual5.com.mx Las redes de negocios efectivas son la vinculación de las personas que, a través de la confianza y la construcción de relaciones, se convierten en asociaciones amistosas, dónde se promocionan unos a otros. Tenga en cuenta que en las redes de negocios se trata de ser genuino y auténtico, crear confianza y [...]
El día después de… Un proceso de cambio empresarial
Publicado en Gestion del Cambio el julio 31, 2011 | Deja un Comentario »
por Jorge Ulsen Perfectamente este artículo podría llamarse “El 3D”, pero sería un poco complicado adivinar las siglas; o “El Día D”, pero se podría confundir con el histórico Desembarco de Normandía, aunque creo que algo tiene que ver con esto último… en un sentido metafórico, obviamente. Es que en esta oportunidad nos referiremos a [...]
Jack Canfield
Publicado en Frases el julio 31, 2011 | Deja un Comentario »
“La vida es demasiado corta para permanecer atascado en un trabajo que no se disfruta”. Jack Canfield
Comunicación: Para saber el oficio de zapatero, no vayas al peletero
Publicado en Comunicación el julio 30, 2011 | Deja un Comentario »
por Mariano Vazquez No hace falta conocer mucho de medicina para saber que si en el sistema circulatorio, la sangre no llega a cada parte del cuerpo humano para proporcionar oxigeno y alimento y recoger los desechos metabólicos, ya sea porque se obstruye o interrumpe su recorrido, causaría daños en tejidos u órganos, dañando severamente [...]
Tiene vigencia el análisis de las cinco fuerzas de Porter?
Publicado en Estrategia el julio 30, 2011 | Deja un Comentario »
por Jesus El proceso de Dirección Estratégica plantea como vital la evaluación del entorno competitivoen que opera la empresa. Este afirmación es reconocida hoy día por todos los empresarios. Lo convulso del entorno económico, político, medio ambiental, legal, social y la propia globalización establece interdependencias que deben ser consideradas como fuerzas que pueden bloquear el [...]
5 Preguntas que debe responderte un consultor
Publicado en Management el julio 30, 2011 | Deja un Comentario »
por Enrique Nuñez Montenegro Como empresario te encuentras en la búsqueda de oportunidades para un mayor crecimiento de tus negocios. Sabes que el verdadero crecimiento es el crecimiento de las ganancias. Parar lograrlo sabes que requieres “recursos” que generen valor. Esos recursos pueden ser mejores productos, mejores ubicaciones, maquinaria más eficiente, instalaciones óptimas, clientes más [...]
Kjell Nordstrom
Publicado en Frases el julio 30, 2011 | 1 comentario
“Dirigir no es una cuestión de control sino de enfoque, de permitir y alentar a la gente a que se enfoque en lo que realmente es importante” Kjell Nordstrom
El Método Kaisen y los Proyectos de Reducción de Costos y Gastos
Publicado en Calidad el julio 29, 2011 | Deja un Comentario »
por Bulmaro Crespo Cuando una Organización se enfrenta a presiones parareducir costos y gastos que le permitan sobrevivir en mercados cada vez más competidos, puede parecer complejo analizar la posibilidad de implementar métodos como el Kaisen. Mas aún si la presión para optimizar eficiencia y calidad se presenta en un entorno de crisis económica. A continuación [...]
De emprendedor a Presidente Ejecutivo
Publicado en Emprendedores el julio 29, 2011 | Deja un Comentario »
por Daniel Marcos Hoy voy a platicar de cómo tiene que evolucionar el emprendedor para llegar a ser un presidente ejecutivo y aquí es donde viene muchos de los dolores de cabeza. Las empresas como hemos platicado, como las personas tienen etapas de la compañía, pícale aquí si quieres en este link para que veas [...]



